ストレスを考える時には、

私たちを取り巻く周囲からの支えの影響を無視することはできません。


周囲からの支えをソーシャル・サポートといいます。


周囲からの支えがあれば、

各個人の負担を少ないものにすることができます。


ですから、業務上の管理にあたるスタッフが、

職場全体で支え合う体制を作りあげていくことが

重要になっていきます。

 

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